2023-12-21
為強化海外人才隊伍建設(shè)，增強外籍骨干員工的歸屬感和凝聚力、提升技能，農(nóng)發(fā)人力資源部聯(lián)合通威學習中心、總部各部門及通威產(chǎn)業(yè)學院于12月10日-14日組織首批“外籍業(yè)務(wù)骨干及梯隊人才”培訓游學活動，來自農(nóng)發(fā)海外片區(qū)3個國家8家公司共計34位雙語人才及業(yè)務(wù)骨干齊聚成都總部。
合影留念
本次培訓游學以“海外有空間、通威有發(fā)展、團隊有自信”為主題，通過內(nèi)外資源整合與共享，采取“課堂授課、標桿參訪、市場調(diào)研、座談交流及文化體驗”等多種形式，以增強外籍骨干員工及梯隊的歸屬感，加深文化理解、認同，同時給予總部各線路管理理念和業(yè)務(wù)要求的賦能，激發(fā)外籍員工在通威平臺長期的意愿和動力。
培訓游學籌備與開展過程中，體貼的生活關(guān)懷、豐富多樣的形式與精心準備的內(nèi)容，受到各國學員們的高度好評。各位學員積極主動的學習態(tài)度、認真鉆研的學習精神，充分體現(xiàn)了外籍員工對學習的渴望、強烈的發(fā)展意愿，以及對通威的信心和認同。
根據(jù)農(nóng)發(fā)海外業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，未來“本土化”人才隊伍將持續(xù)支撐海外事業(yè)的長期發(fā)展，雙語人才培養(yǎng)及本土化梯隊建設(shè)需長期關(guān)注和投入。本次培訓只是一個開始，總部還會持續(xù)優(yōu)化完善機制、強化海外人才培養(yǎng)力度與深度，整合內(nèi)外部資源“請回來、走出去”。從語言到技能、從文化到管理，深入推進通威海外人才本土化和國際化視野，培養(yǎng)一批國際化、高素質(zhì)雙語人才隊伍，支撐農(nóng)發(fā)海外業(yè)務(wù)大發(fā)展。